

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI
DỊCH VỤ VÀ ĐẦU TƯ QUỐC TẾ JVC
THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG
(V/v: Tuyển người lao động đi làm việc tại Nhật Bản theo hợp đồng)
Ngày 18 tháng 08 năm 2026
Công ty Cổ phần Thương mại Dịch vụ và Đầu tư Quốc tế JVC có giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng số 42/LĐTBXH-GP ngày 19/06/2023.
Căn cứ vào Phiếu trả lời số 2026-40332/QLLĐNN-ĐKHĐ, Công ty JVC thông báo nội dung tuyển dụng người lao động như sau:
| Nội dung | Thông tin |
|---|---|
| Địa điểm làm việc | Tỉnh Kanagawa |
| Thời hạn hợp đồng | 5 năm |
| Ngành nghề | Lao động đặc định - Xây dựng |
| Hình thức tuyển dụng | Phỏng vấn online |
| Ngày thi tuyển dự kiến | Khi có ứng viên |
| Địa điểm thi tuyển | Công ty Cổ phần Thương mại Dịch vụ và Đầu Tư Quốc Tế JVC |
| Dự kiến xuất cảnh | Tháng 10/2026 |
| Nội dung | Yêu cầu |
|---|---|
| Số lượng | Số lượng tuyển chọn: 10 người; Số lượng tham gia thi tuyển: 25 người |
| Tuổi | Từ 21 - 40 tuổi |
| Giới tính | Nam |
| Trình độ ngoại ngữ | Tương đương N4 trở lên |
| Trình độ học vấn, chuyên môn | Thực tập sinh kỹ năng đã hoàn thành chương trình thực tập sinh kỹ năng số 2 hoặc số 3 có ngành nghề phù hợp với ngành nghề tuyển dụng. |
| Sức khỏe | Đủ sức khỏe để đi làm việc tại Nhật Bản theo quy định Nhật Bản |
| Các yêu cầu khác | Là người nghiêm túc trong công việc. Là người giữ gìn kỷ luật tốt. |
| Nội dung | Thông tin |
|---|---|
| Xí nghiệp tiếp nhận | MAX Co.,Ltd |
| Lương cơ bản | 260.000 yên/tháng |
| Thời gian làm việc | 8 giờ/ngày, 37 giờ 30 phút/tuần, 163 giờ 20 phút/tháng |
| Thời gian nghỉ ngơi | 120 phút/ngày |
Người lao động được tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của pháp luật Nhật Bản.
Chi phí người lao động phải trả trước khi xuất cảnh (Phí visa, Quỹ hỗ trợ việc làm, Khám sức khỏe...): 3.990.000 VND
Điều kiện ăn, ở, sinh hoạt:
Công ty sử dụng lao động bố trí nhà ở với đầy đủ trang thiết bị sinh hoạt, người lao động tự chi trả tiền ăn và chi trả tiền thuê nhà, điện, nước, ga.
Chi phí đi lại từ Việt Nam đến nơi làm việc và ngược lại:
Bên tiếp nhận lao động sẽ chi trả vé máy bay một chiều đến Nhật. Chiều về Việt Nam sau khi hoàn thành hợp đồng do 2 bên tự thỏa thuận. Trong trường hợp người lao động không đủ khả năng chi trả tiền vé máy bay thì bên tiếp nhận lao động sẽ có trách nhiệm mua vé máy bay cho người lao động về nước.

